8ª Reunión: UGT concentra en 10 puntos su plataforma y se ratifica en la Cláusula de Empleo


UGT impulsa la negociación a través de la concreción de la plataforma reivindicativa en 10 puntos, encabezados por la Cláusula de Empleo que hemos hecho valer en AUMAR

La primera reunión de negociación de 2020 ha venido cargada de contenido, un contenido del que os podemos informar en la parte que nos corresponde: impulso a la negociación para alcanzar un acuerdo sin dilación, y que recoja nuestras pretensiones.

Con este objetivo, hemos trasladado a la empresa una serie de propuestas, que adjuntamos al presente comunicado, y de las que destacamos los siguientes puntos:

  1. Mantenimiento de la Cláusula de Empleo
  2. Incremento y revisión salarial basado en IPC y Beneficios.
  3. Homogeneización de determinados derechos:
    • Días de Asuntos Propios
    • Plan de Pensiones
  4. Crecimiento de los Beneficios Sociales
  5. Mejora de la Conciliación y desarrollo del derecho de desconexión digital.
  6. Mejora del Complemento por Incapacidad Temporal (IT)

En la sesión de negociación se ha tratado nuevamente la posibilidad de extender la vigencia del periodo de ultraactividad, que la Empresa ha condicionado a que la parte social en su totalidad manifieste su acuerdo, a diferencia de lo que sucede en la actualidad. La próxima reunión se celebrará el día 23 de enero.

Comprometidos con tu empleo, comprometidos contigo.